photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Autres commerces

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Un nouvel établissement TEDI enseigne de discount/bazar non-alimentaire ouvrira ses portes fin Mars, à Noisy le Grand. En qualité d'employé(e) libre service, vous assurez ces missions sur la surface de vente : - Installer la marchandise en conformité avec le plan merchandising, contrôle les approvisionnements, assure le réassortiment des rayons. - Assurer que la présentation des rayons respecte les processus du groupe - Remonter toute anomalie au Responsable magasin. - Veiller au respect des étiquetages - Etre garant de la bonne tenue des réserves - Participer à la gestion des stocks - Réaliser les inventaires avec l'équipe - Veiller à la bonne relation avec le client - Veiller au respect des normes d'hygiène, sécurité et propreté du magasin, et veille à garantir la protection environnementale en respectant le processus de nettoyage conformément à la politique du groupe. PLANNING TOURNANT: 8H45-14H45 ou 13h15-19h ......................................................

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'enseigne de discount/bazar non-alimentaire TEDI recherche pour son ouverture à Noisy le Grand un-e Adjoint-e Responsable de Magasin (H/F) Rattaché au directeur de magasin réseau, vous êtes dynamique, polyvalent, commerçant gestionnaire et manager. Vos missions : - Assister le Responsable magasin dans l'ensemble de ses fonctions et tâches. - Remplacer le Responsable implantation lors de ses absences et coordonner l'équipe implantation. - Garantir l'ouverture et de la fermeture du magasin. - Veiller à la bonne tenue du magasin et superviser le merchandising. - Contrôler l'état des stocks, superviser les approvisionnements (réception des commandes), préparer et réaliser les inventaires. - Réaliser le reporting de l'activité du magasin auprès de la direction. - Proposer des changements d'organisation et dynamiser commercialement le magasin. - Faire respecter les pratiques et méthodes de travail (hygiène et sécurité, politique de développement durable,.) afin de faciliter l'atteinte des objectifs. - Savoir motiver son équipe et impulser une dynamique commerciale - Contrôler l'organisation et la réalisation des activités dans le magasin - Former et développer les compétences[...]

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